Hrvatska uvodi drastične mjere kojima značajno ograničava i usporava priljev stranih radnika. Novi propisi, koji stupaju na snagu za dva tjedna, produžuju postupak odobravanja rada i boravka na period od šest do čak devet mjeseci, uz znatno strože kontrole i dodatne obaveze za poslodavce, prenosi GPMaljevac.

Prema podacima Ministarstva unutarnjih poslova, u Hrvatskoj je trenutno zaposleno 101.300 stranih radnika. Ministar Davor Božinović naveo je da najveći broj dolazi iz Bosne i Hercegovine i Srbije, ali da posljednjih godina snažno raste udio radnika iz Nepala, Filipina, Indije i drugih azijskih zemalja.

Postupci produženi na devet mjeseci

Jedna od ključnih promjena odnosi se na trajanje cijelog postupka. Kako je za medije pojasnio Ivan Crnov, suvlasnik agencije za zapošljavanje stranih radnika, proces koji je ranije trajao svega nekoliko dana sada se proteže i do devet mjeseci – od odobrenja Hrvatskog zavoda za zapošljavanje do stvarnog dolaska radnika u zemlju.

Zbog novih pravila, njegova agencija već bilježi pad zapošljavanja od 30 do 40 posto, pri čemu su najviše pogođeni radnici iz Nepala.

Veći teret za poslodavce

Iako se radne dozvole sada izdaju na period do tri godine, poslodavci moraju ispuniti znatno strože uvjete. Tvrtke su obavezne dokazati minimalni promet od 10.000 eura te dostaviti financijska jamstva. Novoosnovane firme više neće moći zapošljavati strane radnike odmah, već tek nakon najmanje godinu dana poslovanja.

Ministarstvo rada već je reagiralo protiv zloupotreba – protiv jedanaest agencija za zapošljavanje podignute su optužnice, a njima je zabranjeno daljnje dovođenje stranih radnika.

Državni tajnik Ivan Vidis istaknuo je da su mjere već dale rezultate: broj novih registracija stranih radnika smanjen je za oko 60 posto, dok je broj zahtjeva gotovo prepolovljen.

Obavezni tečajevi hrvatskog jezika

Poseban naglasak stavljen je na integraciju kroz učenje jezika. Počasni konzul Filipina Davor Stern upozorava da je broj Filipinaca u Hrvatskoj porastao s tek 17 prije tridesetak godina na oko 17.000 danas, ali ističe da je znanje hrvatskog jezika ključno, posebno u turizmu, zdravstvu, brodarstvu i skrbi za starije.

Učenje jezika uskoro postaje obavezno, a stotine radnika iz Nepala, Indije, Bangladeša i Pakistana već su završile osnovne tečajeve. Prema riječima instruktora, za osnovnu komunikaciju potrebno je između tri i šest mjeseci učenja, uz vokabular od oko 300 riječi.

Manje radnika, stroža kontrola

Vlada ovim mjerama želi staviti pod strožu kontrolu tržište rada, spriječiti zloupotrebe i osigurati bolju integraciju stranih radnika. Iako poslodavci upozoravaju na moguće probleme s nedostatkom radne snage, vlasti poručuju da je cilj održiv i uređen sustav, u kojem će zapošljavanje biti sporije, ali transparentnije i sigurnije.

(DEPO PORTAL/ad)